剧组，也不一定能够表现出来叶明的那种轻松自如的表情。
因此，在这个时候，他也是很郑重的推荐了叶明。
斯皮尔伯格却是笑呵呵的说：“这个事情，我们还是等一等看，叶明确实不是一般的人，他能够做出来这样子的成绩是和他的性格有很大的关系的。
如果我们马上见他的话，以后管理剧组就会很难做的。因此，这时候，我们要先让他等一下抹掉他的脾气。这样子的做，以后大家再合作起来就是显得比较的容易一些了。我们不能够让叶明知道我们是重视他的，”
这个也是斯皮尔伯格经过深思熟虑的，虽然是说让叶明来参加了拍摄，但是这里面是有几分是斯皮尔伯格的本意的，这就是很难说清楚了。
单单是说斯皮尔伯格说的演技融合的问题，就不像是说欢迎叶明到剧组里面来的意思。所谓的演技融合，这是电影方面的一个专业的术语。
而这个术语解释起来，首先要说的是东西方的文化差异。既然是说东西方的文化差异是非常的大的，那在这样子的一个情况下，东西方的人的表演，差异也是会非常的大的，这一点，不管是大导演，还是那些初出茅庐的导演，甚至是说一些资深的观众都能够很轻易的分辨的出来的。
东西方的演员在表现的风格上面，一般差异是比较大的。那怎么样的能够弥补这样子的一个差异啊。这个就是表演融合的问题了。
能够做到表演融合，就是说要把自己的演技的风格给融合到好莱坞的演员的风格中去。
能做到这一点的话，那才是能够在好莱坞站稳脚的，如果是说做不到这一点的话，那以后想要在好莱坞站稳脚，根本是不可能的事情，这是演员语言关之后的有又一个大的关口。
因此，斯皮尔伯格才说叶明如果是说做不到这一点的话，那直接的让他卷铺盖回家走人。
这不是说斯皮尔伯格霸道，而是说在这样子的一个情况下，斯皮尔伯格要对整个的电影负责。他是不会允许一个表演风格和整个电影不一样的演员出现在镜头里面的。
这一点，对一些大制作来讲，尤其的重要。因为是大制作，投资大，风险大，因此也是不容许有任何的人为的失误去影响电影的质量的。