好久没有见到她，柳菊华也笑了。
赶紧把人给迎进来，她才道：“敏丽今天过来就不能走了啊！”
“好久没来我们家，可不能像暑假一样，连饭都不吃就走了啊!”
谭敏丽今天过来时也早就有心理准备了。
她把手中提的东西交给柳菊华后，也不管柳菊华的反应，就赶紧熟门熟路的进了堂屋。
柳菊华看着手里不少的东西，颇为无奈的直摇头。
这几个孩子，每次过来时都双手不空。
可走的时候不管怎么给他们塞东西，他们都不乐意接受。
所以每一次柳菊华都尽量把他们带来的东西，又做出来给他们吃。
不过，谭敏丽带来的东西，可并没有多少适合一餐就能吃掉的。
不说柳菊华在厨房的烦恼。
只是看到好友过来，姜采萱就赶紧迎了上去。
刚休息完正学习的姜语柔也站起来招呼着。
直到她看到了谭敏丽布袋中特意带过来的东西。
姜语柔有些不敢相信的道：“敏丽，这……不会也是给我准备的吧？”
谭敏丽毫不犹豫的点了点头，还特意解释着：“我妈说，这算是比较通用的资料。”
“工会很多单位都有，负责的范围也大差不差。”
“但各厂各自的情况不同，肯定也会有所差别的。”
要说起来，厂里的领导班子自然是以厂委为主。
他们几乎负责了厂里的大多数管理、生产、营销等任务。
但工会的重要性也必不可少。
它们负责的是所有职工的权益，甚至培训等。
可以说，工会对于很多普通职工来说，才是接触最多的。
当然，这并不是一个只有着参与工会考核机会的人，就应该深入了解的。
姜语柔认真的跟姜采萱讲道理。
姜采萱也觉得颇为认可。
但她也格外认真的问着：“那你觉得，那个工会干事的考核会考些什么？”
这个问题，就把姜语柔问住了。
她仔细想了很久，又老老实实的回去继续学习了。
尽管姜语柔进入纺织厂的时间并不是很长。
可她却也知道，厂里很多时候，各部门太忙时，都会借调一部分普通员工。
当然，这些机会，基本跟厨房这边没有太大的关系。
但也足以让姜语柔确定，这一次一起考核的某些竞争者，估计都已经是工会的熟手了。
甚至就是这次考核的机会，也有可能就是因为他们而
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