地问道。
“李主任看了报告，”秘书字斟句酌地转述道，“他说，培训学习虽是管委会近期重点工作。”
“但涉及干部处分，属于组织纪律事项，必须由党工委，由您来决断。这是党管干部的原则，他完全尊重，没有任何异议，他不能越俎代庖。”
沈朗举到唇边的茶杯顿住了，眼底深处掠过一丝诧异。
李仕山这番话，规矩讲得明白，位置摆得端正，丝毫没有被“主抓”工作的权力感冲昏头脑。
这份清醒和分寸感，让沈朗心里很是受用。
“嗯~”沈朗轻轻颔首，放下茶杯，伸手准备去拿笔签批意见。
看来，这个“恶人”，得自己来做了。
虽然有些压力，但也在预料之中。
可此时，秘书并没有立刻递上报告，又补充道：“主任还让我带了一句话。”
“他说，如果最终党工委决定，是要对这几名干部进行严肃的组织处理和纪律处分，那么这个意见他来签。”
“毕竟培训是他抓的，处理起来也顺理成章。”
“但如果只是以批评教育、下不为例为主，那么由书记您出面把握尺度、安抚人心，更为合适。”