很多话就相当于真理一样，比如这句“没有调查就没有发言权”，非常符合现实。
你连情况都不了解，有什么资格说三道四，说那些放之四海而皆准的大道理有什么用。
虽然杨辰已经是很讲究方式方法了，但任谁辛苦了好几天，搞出来的东西却被全盘否定，心里都不舒服。
哪怕裴野阔已经够尊敬杨辰了。
只不过杨辰说的，确实也在路上，他就是凭着自己的习惯性经验，对上级文件的理解，又跟劳动局的人聊了聊，就把文件制定好了。
杨辰提出的这些问题，他确实一个都答不上来。
如果说都是以外出务工为主，那县里制订再好的政策，又有什么用？
如果是外面的公司拖欠农民工工资，你就是再加大工作力度，又能怎么样？
虽然杨辰语气相当温和，裴野阔的脸还是红一阵白一阵的。
他也是太想表现了，觉得当了常委副县长后，一下子感觉到了权力的滋味，比起原来的心态就有点失衡了，把持不住原有的工作节奏了，倒也不是说想提拔或想立功，而是想多干点，干快点。
经杨辰这么一敲打，他算是回过劲来，知道自己失之操急。
于是就对杨辰说道：“行，我知道了，回去以后，我就让劳动局下去摸排一下，把情况了解清楚之后，再制定措施。”
杨辰点了点头：“劳动局下去摸排是一方面，这也不是他一个单位能完成的，让他牵头，工业、商务几个单位配合，乡镇负责片，单位负责面，把情况了解清楚。”
“同时呢，挑一些农民工代表，开个座谈会，把他们的真正诉求了解清楚，同时也问清，政府干什么，对他们最有用，不要完全听那些单位摸上来的情况，他们自己嘴里说出来的，才是真的。”
其实杨辰不知道吗，他不比谁都清楚，但是他不能直接说出来，那样的话，下面的人永远学不会主动开展工作。
而且这个工作在全县也不算一个特别重要的工作，他不可能把什么都包圆了。
不过裴野阔这种工作积极性值得鼓励，而且老裴的心是好的，刚刚敲打一番，也得再哄哄他，不能一味打击。
于是杨辰又说道：“回头我跟韩县长说一声，这一项工作可以当成我们县今年的十大民生实事来做。”
“另外，座谈会准备好后，可以跟我说一声，有时间的话我也参加一下。”
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