“那在容错纠错机制的具体执行中，如何界定容错的边界？”另一位调研组成员问道。
“我们制定了明确的容错清单，把因缺乏经验、先行先试出现的失误与明知故犯、谋取私利的违纪违法行为区分开来；把推动发展中的无意之失与不作为、乱作为的失职渎职区分开来。”张扬解释道：“同时，我们建立了容错纠错的程序，由纪检监察部门和组织部门共同审核，确保容错不纵容、纠错不追责，既保护了干部的积极性，又守住了纪律的底线。”
座谈会持续了三个多小时，张扬的发言和回应得到了与会人员的一致认可。
中组部干部二局副局长在总结时表示，嘉和的干部队伍建设经验和转型发展模式，具有很强的借鉴意义，调研组将认真梳理总结，形成专题报告上报。
座谈会结束后，省委书记曹先单独召见了张扬。
“张扬，中组部对你的评价很高。”曹先的声音里裹着几分刻意放缓的亲切，手指轻轻叩着办公桌的红木桌面，目光落在眼前这位年轻的市委书记身上：“嘉和的发展，为全省争了光。接下来，要继续保持清醒的头脑，戒骄戒躁，把各项工作抓实抓细。省委会一如既往地支持你，支持嘉和的发展。”
话虽如此，曹先心底对这位年轻干部的观感，却远没表面这般平和。
核心症结就两个字：年轻，且激进。
他早把张扬的履历翻得通透。
这年轻人走过的地方，就没有不掀起风浪的——每到一处，必是大刀阔斧的改革，随之而来的，便是一批官员应声落马。
哪怕到了嘉和，这份“锐气”也没收敛半分。
嘉和市长栽进去，便是最直接的例证。
后来嘉和市委那位老书记彻底低调，凡事撒手不管，明着是年岁已高精力不济，暗地里何尝不是怕步了前市长的后尘，被这年轻人的锋芒所伤？
曹先自认是务实派，向来把经济发展放在首位，但即便如此，最初也没打算把嘉和市委书记这副重担交给张扬。
风险太大，这年轻人的行事风格，太容易捅出乱子，打乱全省的既定节奏。
可他最终还是点了头。
这里面，荣瑾瑜的影子挥之不去。
那位被称作“铁娘子”的人物，曹先半点不愿得罪。
他心里门儿清，平民系的权力移交早已启动，未来三年，荣瑾瑜走上更高的位置，已是板上
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