仪式结束后，大家三三两两在菜园里散步、聊天。龙胆草和曹辛夷被围在中间，接受着祝福。
林晚没有上前，她远远站着，看着那对新人脸上的笑容，心中一片平静。五年前那些悸动、挣扎、不甘，早已沉淀成真挚的祝福。她真心为他们高兴。
“不去说句话？”姚浮萍走过来，递给她一杯柠檬水。
“该说的早就说过了。”林晚接过水杯，“倒是你，浮萍姐，研发中心的设计方案我看过了，很惊艳。”
姚浮萍眼中闪过光彩：“你也觉得那个多棱镜设计不错？”
“不是不错，是绝妙。”林晚由衷道，“尤其是中庭那个穹顶，用光纤模拟星光，随着时间变化而流动——这已经不仅是建筑，而是艺术了。”
“艺术也是科学的一种表达。”姚浮萍难得露出温和的笑意，“下个月奠基，你来吗？”
“来。”林晚点头，“我还想给中心的数据安全系统提些建议。”
两人并肩走在菜园小径上。阳光透过温室的玻璃，在她们身上投下斑驳的光影。
“林晚。”姚浮萍忽然叫住她，“有句话，我一直想说。”
“嗯？”
“五年前的事……我欠你一个道歉。”姚浮萍停下脚步，正视她，“当时我认定你是内鬼，说话做事都带着敌意。后来知道真相，也没好好跟你说过对不起。这些年看着你一步步走出来，做公益，搞科普，我其实……很佩服。”
林晚怔住了。这是姚浮萍第一次如此直接地表达情感。
“都过去了。”她轻声道，“而且说实话，浮萍姐，当年如果不是你那么较真地盯着我，我可能早就暴露了，等不到龙胆草布局的那天。某种意义上，你是我的‘压力测试’。”
姚浮萍愣了愣，随即失笑：“这个角度倒是新鲜。”
两人相视而笑，过往的芥蒂在这一笑中烟消云散。
菜园的另一头，九里香正被几个年轻员工围着，听她讲《职场人心观察》里的案例。她今天特意没带那本畅销书，但大家的问题一个接一个：“九总，遇到总抢功劳的同事怎么办？”“怎么判断老板是不是在画大饼？”“职场女性如何平衡家庭和事业？”
九里香耐心解答，语气平和。五年时间，她从一个犀利的人力资源总监，变成了更通透、更包容的导师。那些曾经让她头疼的“人心难题”，如今都成了她帮助他人成
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