们二十个人共用无门公共厕所，这才叫大家庭的温情！”
“我们之间的信任，深到上厕所都不用关门——当然，厕所本来就没有门。”
“你就好好在独立淋浴间洗澡吧！我们这些普通公司的人根本不嫌脏，干体力活一周才能回家洗一次热水澡。”
“别再嫌弃我们身上有味道了，那是我们永远洗不掉的‘班味’啊！”
“你就安心享受双休吧！祖国的建设就需要我们这样加班奉献的人，我们一点都不累！”
这样的评论填满了整个评论区，所有人都嘴上说着不羡慕，字里行间却满是向往。
重温这些带着调侃的评论，不少人都哭笑不得。
看到这样的评论区，林弦也陷入了沉思。
他本想从评论里找出公司住宿的不足之处加以改进，可翻来覆去看了半天，竟没有一个人提及住宿问题。
那些帖子和视频里全是对住宿条件的夸赞，看来自己在这方面确实做得足够好。
这么多利好事件叠加，彻底把公司的优势buff叠满了！
一大早，黄振中的汇报更是让林弦成就感倍增。
“林总，现在有不少待业人员和应届生都公开表示，他们的求职目标就是进入咱们弦动科技。”
“甚至有人说，要是能进林总您的公司上班，那就是一辈子的福气。”
“他们说，弦动科技待遇好、工资高，还能享受双休，简直是人性化公司的天花板。”
“现在，进咱们公司已经成了一种社会潮流，不管有没有本事的人，都想来试一试。”
说到这里，黄振中笑了笑，脸上露出几分不好意思的神情。
林弦见状有些疑惑，开口问道：“怎么了？”
“林总，您是不知道他们把话说得多夸张。”
黄振中略带无奈地说：“有人说，就算是在咱们公司扫厕所，那也是一种光荣！”
林弦听得哭笑不得，一时间竟不知道该如何接话。
他笑着思索了片刻，才缓缓开口。
“公司能有今天的发展，离不开大家的共同努力。”
“我们要在现有基础上继续改进，做到更好。”
“公司的公开意见墙那边，你多留意着点。”
“要是发现有需要改进的地方，我们立刻落实执行。”
黄振中一边听一边点头。
“好的林总，这件事我会时刻放在心上。”
两人又闲聊了几句，黄振中才起身离开。
林弦将头靠在办公椅上，再次陷入沉思。
一开始，他改进员工待遇和各
本章未完，请点击下一页继续阅读！