就已经接到某个局长的电话，向他推荐某人了。
但当时这方面的事情还没定，他就说可以考虑，没有直接答应这位局长。
如果宁心远不提名王修林，这副科长之位就可能再次落不到王修林的头上。
没办法，一有人打招呼，他能怎么办？
不给面子吧，在县里头抬头不见低头见的，说不定以后就有什么事麻烦到人家局长。
小县城太小了，关系网织的太密，没关系没背景的人真的很难混。
所以，想考公务员，最好是往上考，考到上面，层级越高，这方面的情况越少，因为越到上面越需要人才，而到了基层，就那些事，大差不差地都能干下来。
局长的招呼不好不听，但是如果有县领导打了招呼，李达江就好和局长讲了。
你局长不能大过县领导吧？
宁心远是县委三把手，他打了招呼，哪个局长敢和宁心远争这个事？
李达江就好向局长回复这个事，从心里上讲，他不想听局长的招呼，他也想用人才，用了人才好为他干活。
之前卢作海向他建议提拔张东，他不得不提拔，而让张东当综合科副科长有什么用呢？
能帮他干什么活呢？
如果综合科全是关系户，综合科就没法运转了。
宁心远现在让他用王修林，对他也是有利的，李达江也愿意听宁心远的安排。
李达江当即答应一声说没问题。
宁心远便看着他道：“我只是建议，你们要考察好。“
领导说话就是谦虚，就是有艺术，只说是建议，但领导的建议敢不执行吗？
从宁心远的办公室里出来，李达江回到自己的办公室，一个电话把王修林叫了过来。
王修林不知啥事，来到李达江的办公室，李达江看着他，忽然说了一句：“宁书记对你不错。“
这句话听起来没来由，王修林不知怎么回答这话，只有木讷地站着。
李达江便笑着道：“修林，你工作的不错，宁书记夸你了。“
一听这话，王修林激动起来道：“李主任，我工作做的还不够，请您多批评。“
王修林很谦虚，是真谦虚。
但在官场上，不能过于谦虚，过于谦虚就没法造势。
在这个时候，王修林应当顺着李达江的话往下说，讲他如何帮宁心远做事的，一条一条讲出来，让李达江听到，李达江才能明白他有哪些工作成绩。
这么一说，势就造起来了。
最后来一句，做的不好，请李主任批评。
不过呢
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