是伸手抓住杨凡的衣袖，一副“生怕他跑路”的架势。
这家伙连面试流程都省略掉了，径直问道：“杨先生，如果您有时间的话，我们现在来谈一谈待遇吧？”
这显然就是“直接录用”的意思。
旁边有声音飘了过来。
“杨凡先生，考虑一下我们新梦想公司吧？”
“杨凡先生，海蓝农业邀请您加入，我们愿意提供更具竞争能力的待遇。”
如此架势，俨然就是一次哄抢。
眼镜面试官的脸色都绿了，恨不得给杨凡套上一个麻袋扛走。
周围的一大帮求职者，纷纷投来羡慕的眼神。
杨凡没有见利忘义，更没有待价而沽，他直视着眼镜面试官：“刘经理，我们找个地方谈谈吧。”
站在他的立场，加入哪一个新农业公司都没有区别，天星公司只是他随机挑选的幸运观众。
半个小时后。
杨凡看着一份“两万五千元（等效配给金额）”的合同，唰唰几下签下了大名。
所谓的“等效配给金额”，说白了就是这两万五千元的月薪，还搭配着两万五千元的配给额度。
这是实打实的两万五千块。
而不是两万五千月薪只有三千元的配给额度，另外两万多能在黑市买东西。
论起含金量，这两万五千块等效配给工资，绝对相当于以前的十几万月薪。
眼镜面试官更加高兴：“杨凡先生，欢迎加入天星农业。”
旁边摆着一只手机，屏幕上赫然显示着十几号人，正坐在一间会议室内。
他们正是天星农业的高层。
“啪！啪！”
这帮人热烈的鼓起了掌。
天星农业的董事长，霍向林，一张老脸都快笑烂了：“天星农业有了杨凡先生，必将如虎添翼。”
杨凡回了一个微笑：“您过奖了。”
霍向林又笑道：“杨凡先生，天星农业的特殊开发部部长，暂时由您屈就，如何？”
杨凡自然没有异议：“这是我的荣幸。”
霍向林又道：“特殊开发部目前并没有多少职员，但我们会以最快的速度招聘，尽快将部门充实起来。”
杨凡一听便知，这是一个为自己量身定做的部门。
搞不好是天星农业知道天上掉馅饼，遇到了一个具备植物系异能潜质的人才，才紧急成立了特殊开发部。
霍向林再次拍起了巴掌：“各位，让我们再一次热烈欢迎杨凡先生的加入。”
“
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