以及怎么培养的问题。
任何一个在省部级梯队干部里面崭露头角的候选人，上面对他的任用都会无比谨慎，因为这直接决定了今后要走的路和能走到的位置。
当然。
竞争肯定还会有。
但是已经不是在副部级这个层面的竞争了，而是要看在不久的将来，当他执政一方的时候，能不能从几十个省部级正职里面杀出重围。
很快。
随着会议室里关振林的声音落下，几个主要的领导开始纷纷发表意见。
很显然。
关于西江班子调整的问题，现在最大的争议就是有没有必要在王慕简和萧万年这两个人选上面动手术。
西江的发展确实令人很不满意，从局委层面的视野来看，王慕简跟萧万年是负有主要责任的，不少人都认为有必要对这两个人进行调整。
然而另一部分人却认为西江眼下最需要的是稳定，这个时候调整省委书记和省长，容易打击士气，而且会造成局面混乱。
一时间整个会议室里的领导，再加上列席的参事，虽然只有三十来个人，但是却充满了火药味。
就在这时。
坐在最核心的位置终于发出了一道不疾不徐的声音。
（今天事情略多，实在是没时间码字）