大罗」参照物加起来有300个，看似多，但怎么也轮不到「岁兽·颉」和「岁兽·黍」的份。
……
「神农氏」的话外之意：‘是走「既定之未来」获得「正版授权：局域·神农之名」快速变现成战力，还是给不影响「不定之未来」的「位格」参照物。’
「道教集团」在「局域·终末论项目组」投资了「道争阶段」的规模，「神农氏」话里话外要给的「局域·神农之名」可看做「神话大罗T4」的规格。
这其中没有一丝一毫的交易成分，完全属于长辈赠送给晚辈的小礼物，长辈不需要晚辈去回馈些什么。
对「道争阶段」的强者而言，人造‘超级兵’并不困难。
「神农氏」大额赋予的「正版授权：局域·神农之名」，强行揠苗助长出几位「神话大罗T3」问题不大。
「神话大罗T3」参照物的价值很高，对「农之道争·神农氏」自己的嫡系也有用。
孟弈要当然没问题，权当结个善缘；自身水准不够的「岁兽·黍」就差强人意了。
因此「神农氏」给较为看好的小辈初次见面礼，太多不行，太少不行，「神话大罗T4」的名额是个很合适的区间。
不要以为「神话大罗T4」价值低廉。
「诸天势力·虚构野史组织」执掌「野史十三部·人事部」的「神话大罗T3·员」，为了孟弈的一个人情宁愿给200个「大罗级」参照物当筹码，也不肯把200个「大罗」参照物换成1个「神话大罗」参照物。
莫说「神话大罗T4」，「人事部·员」连「神话大罗T5」都不给。
孟弈获得的200个「神话大罗T4·执笔者」岗位是「虚构野史组织：野史十三部·执行部」的公共资产；
「人事部·员」可以决定给谁、可以在卖身契上搞职权范围内的小动作，但不能让「神话大罗T4·执笔者」岗位吃空饷。
经营几个乐园纪的「人事部·员」，兜里肯定有「神话大罗T4」吃空饷的空闲岗位，可祂轻易不会拿出来这等宝贵之物。
目前孟弈麾下任职的190位「神话大罗T4·执笔者」，某种意义上变成了「诸天势力·虚构野史组织」运转的螺丝钉。
工具人根本腾不出空闲时间，非必要情况还是别‘公器私用’为好。
200个「神话大罗T4·执笔者」分出190个当工具人，
本章未完，请点击下一页继续阅读！