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第1036章 卸磨杀驴,牢孟的恶意[3 / 4]

类消耗品勉勉强强,可数量也抵达一定规格才行。

孟弈暂定的「15阶试验场·神话」初批人员招聘,「神话大罗T3」都要一亿名,越往下越逐级递增。

以前「15阶试验场·万象界」是诸天万界最臃肿庞大的「15阶试验场」;

现在的「15阶试验场·神话」,稳稳位列诸天万界第二庞大的势力集团,距离冲击「万象界|的诸天万界经济中心、金融中心、商业中心、贸易中心、娱乐中心地位还差得远,甚至说永远够不到「万象界」的边。

术业有专攻。

孟弈的「15阶试验场·神话」,更接近面向「神话大罗」及之上群体开放的技术交流中心、新兴「神话原典→神话集群」孵化中心的定位。

等把「完整金币·信(神版)」搞到手,「数据资料共享计划」一出台,「信仰系」技术研发中心之类的名头,也能落在「15阶试验场·神话」的头上。

总体而言,「万象界」偏金融、娱乐等商业,「神话」偏技术、专业等科研,双方定位不一样。

无论怎么算,望之不似人的「虚妄之主」搞得「15阶试验场·野史本部」,给孟弈的「15阶试验场·神话」提鞋都不配。

「15阶试验场·神话」庞大臃肿的体量,带来了很多或正面、或负面的连锁问题。

事在人为,有问题就克服问题、想办法去解决问题。

「神话大罗T2·梗|搞了个内部跟筛子一样的「野史十三部」,高端力量13

位「神话大罗T3」,凭这大猫小猫三两只还想去解决「虚构野史组织」的历史遗留问题?简直痴心妄想。

孟弈第一批人员招聘先应聘一亿名「神话大罗T3」,百亿「神话大罗T4」,基层工作人员的「神话大罗T5」多如牛毛。

管理这批新员工的核心板底,则为今朝「诸天势力·无限真界」大几百位」

神话大罗T2」强者。

按诸天万界各大「诸天势力」组织构架划分,孟弈的「15阶试验场·神话」

各大比例严重失调。

没办法,外聘「神话大罗T2」强者的难度太高了,这个级别的选手去哪都算「诸天势力」高层,只能先用秩序的大框架方便管理。

缺人!严重缺人!哪哪都缺人!

嫌弃人手不够用的孟弈,正在筹划后续的二期招聘」三期招聘」四期招聘」等扩编计划。

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