“军事训练，一日得一分。站岗放哨，一日得一分。”
“开荒种地，一日得一分。修建房屋，一日得一分。”
“若有特殊贡献，如发明新法、立下战功等，可得十分、百分，乃至千分！”
张宝听得云里雾里。
“大哥，这积分有什么用？”
张皓的眼中闪过一丝狡黠。
“积分可在太平公社兑换各种物资！”
“十分可换精米一升，二十分可换白面一升。”
“五十分可换肉食一斤，一百分可换新衣一套。”
“二百分可换精铁长剑，五百分可换良马一匹。”
“一千分可换独立院子一套！”
话音刚落，帐中顿时炸开了锅。
“真的吗？”
“积分真能换这些东西？”
“那我要拼命干活攒积分！”
张梁虽然还有些疑虑，但看到众人兴奋的样子，也不好再反对。
“大哥，这个太平公社谁来管？”
张皓指向张宝。
“二弟负责积分的记录与物资兑换，务必做到公平公正。”
“任何人不得徇私舞弊，违者严惩不贷！”
张宝拍着胸脯保证。
“大哥放心，我一定秉公办事！”
张皓满意地点头。
“另外，为了鼓励大家积极参与，前三个月，所有积分翻倍！”
“也就是说，干一天活能得两分！”
这下连张梁都坐不住了。
“大哥，那我也要参加劳动！”
张皓哈哈大笑。
“好！三弟带头，众人必然踊跃！”
散会后，消息很快传遍了整个营地。
原本还在抱怨的士兵们，听说干活能得积分，积分能换肉吃，顿时来了精神。
“兄弟，明天咱们一起去挖土吧！”
“好！听说挖一天土能得两分，十天就能换肉吃了！”
“我要攒够一百分，换套新衣服！”
“我的目标是一千分，我要大院子！！！”
连那些平时最懒的家伙，都开始主动打听哪里需要人手。
张皓站在帐篷门口，看着外面热火朝天的景象，心里美滋滋的。
果然，游戏化管理就是好用。
给人一个明确的目标，再加上看得见摸得着的奖励，什么积极性都能调动起来。
“大哥。”白芷不知何时走到了他身边，“这个积分制度很有意思。”
“您这是在用‘利’来驱动人心。”
张皓转头看向她。
“白姑娘觉得不妥？”
白芷摇摇头。
“倒不是
本章未完，请点击下一页继续阅读！