三次招聘规模。”
他把平板递过来。
贺承川没伸手接。
HR总监划动屏幕。
“问题是培训速度跟不上项目增长。客服部昨天烧了两根电话线，面试官从早上八点干到晚上十点，嗓子全废了。”
他往下滑了一页。
“新员工的工位已经排到茶水间了。再招的话，得坐走廊。”
贺承川靠进椅背。
自从贺苡洲在国际交流会上一战成名，又解决了史密斯团队的麻烦，贺氏集团的合作申请就跟不要钱似的往里飞。
项目部连轴转了快一个月。
总部员工连回家睡个整觉的时间都被压缩没了。
再这么下去，不用等竞争对手出手，贺氏员工自己先集体秃了。
贺承川拿起请愿书，和请假条摞到一起。
“停了。”
老李和HR总监同时看过来。
“贺总，停什么？”
“暂停接收新项目。”
贺承川站起来，扯松领带。
“所有还没签字的合作意向书，连同今天送来的洽谈申请，全部整理出来。”
秘书端着咖啡进门，正好听见这句话。
“整理好然后呢？”
“装进保密箱，调两辆商务车，送到闻氏集团。”
秘书手里的咖啡晃了一下，差点洒在裙子上。
“送给闻氏？那些可都是咱们的客户啊。”
“两家已经订婚了，还分什么你的我的。”
贺承川整了整袖口。
“闻景宴有能力，闻氏的盘子也够大。贺氏现在忙不过来，让他帮岳父家分担点业务，合情合理。”
老李站在原地，一时没缓过来。
“贺总，您打算把项目全交给闻总？”
“这叫资源共享。”
贺承川纠正他。
“你通知合作方，想和贺氏继续谈，就走闻氏的通道。闻景宴签字，等于我签字。”
老李摸了摸头顶。那片光滑的头皮在日光灯下一闪。
“闻氏也挺忙的吧？他们能接下这么多项目？”
贺承川冷哼了一声。
“闻景宴有时间包场买蛋糕，送盲盒，给洲洲准备下午茶，哪会没时间看合同？”
他拿起桌上的钢笔，往笔筒里一丢。
“多给他找点事做。省得他天天闲着，只想着怎么把洲洲拐走。”
秘书放下咖啡，转身出去叫安保部搬文件。
贺承川拿起外套，径直走向门口。
“贺总，您去哪？”HR总监问。
“下班。”
贺承川头也没回。
“回
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