的薪资状况看一下，拿出一个加薪方案来给我。”
付经理一一记着，嘴角的笑意已经止不住了，这就是阳总新官上任的三把火吗？干掉方正，给李青转正，然后全员加薪。
这个消息一旦传出去，恐怕全公司除了方正，其他人都会喜不自胜，这是值得放鞭炮庆祝的一天。
总部现在并没有统一调薪的计划，但是由于刚刚赵总的提醒，她猜测恐怕总部给阳总的授权空间比较大，对于加薪的事情，也就没有存疑。
付经理出去后，阳晖对赵总道：“我下午会去欣悦集团区域总部，沟通双方合作中产生的种种问题。”
“这么着急啊？”
笑了笑，能不急吗，把事情解决完，才好早点离职啊。他虽然在每个地方都待不长，但对自己的口碑却极为看重，有点要“为官一任，造福一方”的意思。
另外，也是因为张纯今天来了，帮自己引荐宗岚，这比他单独去拜访效果好太多了。
富通商贸，李阳正在与欣悦集团的区域副总通电话，还是提出想约宗岚吃饭。
副总今天的态度明显比上次要冷淡，告诉他宗总刚来，所有应酬一律不接受，等一段时间再说吧。
李阳就提出是否可以给一下宗总的联系方式，没想到的是也被拒绝了——“李总，等一段时间吧，等她忙完这一段时间，你来区域有机会见到的话，当面找她要。”
宗岚不同意给，他肯定不敢私下给，万一李阳不知道轻重的惹恼了她，联系方式是自己给的，那就完蛋了。
结束通话，李阳就烦躁起来了，NLB与欣悦集团的合作他拖不起啊，再拖下去，今年承诺NLB品牌公司的任务还怎么完成，完不成的话，品牌承诺的3%个点的返利以及道具支持都没有了，损失可就大了。
无处发泄的怒火，让他把单飚又喊过来骂了一顿：“你们这帮废物，业绩做不上来，害我们的渠道拓展工作处处受制于人。好在外面这些总经理们给我面子，江岸城马上会上一个NLB，这是仅次于欣悦广场一楼的店，我要求你们的业绩不得低于120万/月。”
单飚都绝望了，这业绩要是你要求多少，就是多少，还要下面人干什么。这个120万的依据是从哪里来的啊，就因为阳河商贸做的好，但你其他方面的客观条件与阳河商贸是一致的吗？
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