工福利做到这个地步。”
苏诚他们认真聆听。
雷军眼神真挚，句句发自肺腑：
“现在的行业常态，都是老板想着压榨员工、缩减成本、抠抠搜搜省钱，很多公司连基本餐补都舍不得给。
可你们华创，明明处于高速发展，烧钱攻坚的创业阶段。
却愿意踏踏实实把钱花在员工身上，真心实意善待每一个基层员工。”
苏诚一边刷卡带雷军入场取餐，一边轻声回应：
“雷总，企业的根本是人。
技术靠人研发，产线靠人支撑，产品靠人打磨，员工才是公司最核心的财富。
我一直觉得，不用高薪画饼，不用空头承诺。
先让员工吃得饱、吃得好、吃得安心。
大家才能沉下心，踏踏实实做事。
企业善待员工，员工才会真心回馈企业。”
这番朴实通透的道理，再次狠狠触动了雷军。
雷军端着餐盘，一边夹菜一边轻声感慨，向往的说：
“说实话，我创业这么多年，心里一直有个理想公司的模样。
有温度、有担当、善待员工、脚踏实地。
我以前一直以为这种公司只存在于想象中。
是可望不可求的理想状态。
直到今天走进华创，我才真正见到了现实版的梦中企业。
苏总，你这家公司，真的做到了无数创业者梦寐以求的样子！”
苏诚淡淡一笑：
“路要一步步走，福利也要一点点完善。
未来我们会做得更好。
我也不会辜负每一个信任华创，追随华创的人。”