都说第一代移民开餐厅，第二代做码农，第三代当医生或者律师，就是为了让第四代学艺术。这是典型的移民家庭的发展模式。我们所里也有合伙人是移民家庭出身，巧的是他们的孩子中有的正在纽约顶尖的艺术院校读书，还有几个小朋友也想去学艺术。从依靠纯劳动力养活一家人，到可以用头脑进入文化创意产业，并逐渐进入一个全新的社会阶层，是非常得来不易的，需要好几代的人牺牲与奋斗。
之所以想到这些，是因为在我们所举办的客户答谢会现场，我和Lisa忙了一天。Lisa是所里为数不多的码农，负责给提供技术方面的支持。如今的大律所都在做自己的信息化技术升级，自动化办公管理平台实在太重要了。业务、客户、人员、文档、财务、人力资源的一体化全方位管理，全面优化所内网络硬件等设备，VPN、电话、监控、视频会议等等，没有Lisa在可不行。Lisa不单是所里的系统管理员，凡是和计算机，互联网以及多媒体相关的事情都要参与，并且要确保整个流程能够顺利进行。此外，Lisa还要辅助所里的律师对最新的司法数据和行业公开数据进行系统化挖掘整理分析，技术性很高。
会议结束后我们在休息的时候满足地喝汽水，而且聊了很久。Lisa的父辈在唐人街开中餐厅，几十年前漂洋过海成为了第一代移民。Lisa二十岁左右才来的美国，年轻的Lisa英文不好，不善言谈，也不喜欢交际，但她理工科很好，学起编程来得心应手，前端、后端、全站都做得来。于是顺利的做了程序员，和Sophia同一年入职，也是我们所里最早员工之一。怎么也不会相信，Lisa比我大整整二十岁，然而岁月在她脸上仿佛一点儿痕迹都没有，她年轻漂亮，又总能保持一副悠然淡定的状态，我从来没有见过她歇斯底里的样子，要知道在每天高压的工作环境中，能尽量不发火就已经是可以受人尊敬的了。
Lisa在所里是出了名的性格好，好到非常善于和稀泥，她从来不得罪别人，不和任何人产生矛盾。听说在Sophia和Becky的各种“战斗”过程中，她们俩各自都喜欢喜欢找Lisa助力，而Lisa做事向来滴水不漏，谁也不得罪，调和纷争的时候无原则地调
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