负责高端试制样车的最终技术终审。”
话音刚落，会议室窃窃私语。
秦征也没急着打断，等差不多了，又道：
“第二件事就是针对这八个月以来高端样车试制暴露的数据管理问题，统一明确一下新的执行标准。”
不少人心生抵触，挂了八个月闲职，回来就要收权，主管李明山还在上头坐着，什么时候轮到他说话了？
秦征转头看向李明山：“李主管，你说呢？”
李明山微微颔首：“你做主吧。”
众人面面相觑，不明白李明山是捧杀还是拥护。
秦征挥了下手，徐露将会议资料下发到每一个人。
旧模式缺乏监督，秦征在他们看资料的时候，当场落地了两条硬性新规——
一是所有待终审样车，需要同步上交全套的原始测试资料，但凡经过删减美化的报告，他会一律打回不予签收。
二是废除组长单人独验的旧规，开启交叉复核，允许一线技术员实名上报隐患，如有有效反馈，会直接纳入绩效。
话音刚落，会议室轰动。
老组长沉默片刻，张口抱怨工作量翻倍，如此也会耽误项目的交付进度。
立刻有人跟进，暗指秦征外行挑刺。
秦征没急着说什么，只是挑了挑眉：“还有什么想说的，一并说了。”
有人顺势提议组建联合评审组。
秦征笑了下，这是在稀释他的终审权力。
“我让你们说，只是没有捂嘴的习惯。”秦征两手抵在会议桌上，“至于新规，我是必然会落实的，评审组可以建，但只有建议权，最终的技术判定权在我手里，诸位明白吗？”
在秦征看来，安全优先于进度，他绝不会妥协。
众人看向李明山，李明山力挺，便一锤定了音。
“一个月的过渡期。”秦征扔下一句话，宣布散会。
他心知这群老油条必然暗中敷衍抱团，不过他不急，八个月的摸底，再加上李明山身体抱恙，即将离职，他有的是时间和手段料理这批不听话的。
正午，秦征去了食堂，一身简约POLO衫衬得身形挺拔利落。
不少年轻女员工压着声音讨论。
秦征寻了个靠窗的位置坐下，给陶潆拨打了视频。
陶潆也在吃饭，当即接受了。
画面一出，在吃饭的两人同时笑了下。
“你也在吃饭？”
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