不是把设备买回来就结束了。港口、仓库、车辆和后台系统之间，如果通信不稳定，设备越先进，出问题的时候越难查。”
孟清舟说话很慢，却句句都落在实际运营上。
“所以我们愿意和高校、企业共同做长期测试。先把数据跑通，再谈规模化复制。”
主持人看了一眼流程卡，笑着说道：
“三位前辈都把话题说得很专业。接下来，轮到我们的陆一北学弟，或者陆一北学长？”
“叫我小陆就行。”
“好，请小陆同学谈谈北辰资本对校企合作的看法。”
陆一北拿起话筒，没有急着看稿。
“他们刚才说的都对，所以我就不重复了。”
台下有人笑。
“北辰现在确实是一家新公司，人员不算多，办公室也刚开起来。我们没有资格站在这里给大家讲什么百年愿景，更不会说毕业以后进了北辰就能改变世界。”
他停了一下，视线扫过台下那些认真听着的学生。
“但我们能保证一件事。”
“岗位是真的，项目是真的，干得好就能往上走。至于具体做什么，不是进了公司以后给你画个大饼开始PUA，而是让你直接面对真实的客户、真实的设备和真实的交付期限。”
现场渐渐安静下来。
“北辰欢迎鹏大毕业生，但我们不会因为你是鹏大的学生就降低要求。你有能力，我们给位置；你愿意学，我们给时间；你只想混日子，那就别互相耽误。”
这番话听起来不算圆滑，却比很多漂亮承诺更像招聘。
台下有学生开始低头记笔记，几名就业中心的老师则互相看了一眼。
主持人追问道：
“那北辰目前最需要哪类人才？”
“能把事情做完的人。”
陆一北回答得很快。
“专业方向可以再谈，学历也不是唯一标准。我们做的是项目，项目不会因为你简历写得漂亮就自动交付。”
旁边的秦焚轻轻敲了一下桌面。
主持人看向他。
“秦总，您有什么补充吗？”
秦焚拿起话筒，面上的笑容比刚才更标准。
“秦海同样重视人才，也欢迎各位学弟学妹加入。”
“不过我想补充一点，汽车供应链项目涉及设备、工艺、认证和长期客户订单，不是几个人租一间办公室就能完成的。产业需要时间，也需要稳定的资本投入。”
他说得很客气，眼神却在陆一北身上
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