权势享受着，风险却不担，天底下没有这般好的事情：“六部职权提升，亦是气象一新，你父亲掌礼部，自当尽心尽责，为国家好好选拔人才，等到不负重托，可以放心请辞，安度晚年。”
李清照道：“请娘娘转告父亲，王上在宫中都多次强调，治大国如烹小鲜，无论有怎样的宏伟蓝图，都得脚踏实地，一步步来，不可急切，今各部政效，强于前宋太多，他已经很满意了。”
王氏大赞：“王上乃圣君，黎庶得安，百官正位，天下岂会不兴？”
朝堂高层其实看得清楚，燕廷如今的高效，只是相对赵宋臃肿缓慢的行政而言，放在前唐也就是一般，但李彦确实不准备再加快。
一个时代有一个时代的风格，用后世的观念去要求现在这个时期，无疑是不公平的，甚至会遭到反噬。
比如明朝张居正改革时期，就是古代吏治的高效时期之一，“虽万里外，朝下而夕奉行”，政体为之肃然。
这个描述肯定有所夸张，万里只是一个虚数，却也强调了大明中枢对于遥远的地方，也有着强大的行政控制力，这是相当惊人的。
只可惜在这样高效的背后，也让上上下下积压了巨大的压力与不满，等到张居正一死，上下官员顿时松了口气，政效很快回归原样，甚至还不如原样。
这就是一个人的改革，人亡必定政息。
革新弊政，不能一味靠着个人威望推动，那样注定推行不下去。
同样要改变宋朝缓慢的行政，让朝堂各部高效，势必上下辛苦，正因为这个考虑，李彦才在称王阶段，加强六部的职权，尚书位高权重，其下官员水涨船高。
既要马儿跑，就要给马儿吃够了草。
不过称王时期的官位并非定制，接下来的称帝，六部官品是否还能维持原样，就要看他们的努力与成效。
跑出千里马的样子来，草才会继续管够，不然打回原形，也怪不得人！
所以此时宫城之中，不仅是李格非所在的礼部，一个个部门都是廊下用食，专注统一，继续工作。
别跟我说回家享乐，朝廷就是我的家！